Wyceń rekrutację dla swojej firmy
Jesteśmy przekonani, że każdy biznes jest inny i ma unikatowe potrzeby, dlatego nie zaoferujemy Ci gotowego, szablonowego rozwiązania. Rekrutację zaczynamy od zrozumienia Twojego biznesu, następnie dopasujemy elementy oferty do potrzeb Twojej firmy. Doradzimy Ci również, jaki kandydat wpisze się w Twój zespół i przygotujemy wycenę rekrutacji.
Specjalizujemy się w rekrutacjach na stanowiska inżynieryjne, w branży automotive, IT, dla dużych firm produkcyjnych (doradztwo firma-firma). Wspieramy firmy, które szukają wysoko wykwalifikowanych specjalistów w obszarach: automotive, IT, HR i marketingu. Znamy branże automotive „od wewnątrz”, dlatego możesz być pewien, że znajdziemy kandydata dopasowanego do specyfiki Twojej branży, procesów celów i kultury organizacyjnej.
Wypełnij formularz
Do jakich obszarów rekrutujemy?
Do działów marketingu
Do działów logistyki i zakupów
Do działów obsługi klienta
Do działów HR
Do działów IT
Do działów produkcyjnych
Do działów inżynieryjnych
01. Jakie pytania Ci zadamy?
Aby precyzyjnie wycenić usługę, zapytamy Cię o szczegółowy profil poszukiwanego kandydata – od niezbędnych kompetencji i doświadczenia, po oczekiwania finansowe. Kluczowe będzie również zrozumienie specyfiki stanowiska i panującej kultury biznesowej Twojej firmy, abyśmy mogli znaleźć osobę, która idealnie wpasuje się w zespół. Dzięki tym informacjom przygotujemy ofertę dopasowaną do Twoich unikalnych potrzeb.
02. Z kim najczęściej pracujemy?
Skuteczna rekrutacja to efekt ścisłej współpracy z kilkoma kluczowymi osobami w Twojej firmie: działem HR, osobą zlecającą rekrutację, oraz przyszłym przełożonym kandydata. To właśnie manager, który na co dzień pracuje z zespołem, najlepiej rozumie jego dynamikę, luki kompetencyjne oraz specyficzne wymagania stanowiska. Jego wgląd w codzienne operacje i strategie zespołu jest dla nas bezcenny. Dzięki temu możemy nie tylko dopasować umiejętności, ale również kulturę osobistą i styl pracy kandydata do realnych potrzeb Twojego zespołu.
03. Czy konsultacja do czegoś zobowiązuje?
Absolutnie nie. Potraktuj naszą pierwszą rozmowę jak spotkanie biznesowe przy dobrej kawie (nawet jeśli będzie online). To dla nas okazja, by lepiej poznać Twoje potrzeby, a dla Ciebie – by zrozumieć, jak możemy Ci pomóc. Konsultacja może być pierwszym krokiem do potencjalnej współpracy, nie wymaga od Ciebie niczego poza poświęconym czasem na swobodną rozmowę. Wierzymy, że budowanie relacji opartych na zaufaniu zaczyna się od transparentności i braku presji.
Te marki nam zaufały
Skontaktuj się z nami
Bezpośredni kontakt
kontakt@skilltrust.pl
+48 780 740 087